今天探索吧就给我们广大朋友来聊聊无为审计公司费用,以下关于观点希望能帮助到您找到想要的答案。
新形势下青年审计干部如何 加强审计的几点思考
答在新形势下有工作能力的审计人员是做好审计工作的重要保障，如果人人都是有工作能力的审计人员，尤其是有工作能力的青年审计人员，那么我们的审计事业就会蒸蒸日上。从现实工作中，尤其是最基层的县级审计机关的青年审计人员，无论是政治素质或业务素质都是参差不齐，有一部分审计人员平时就是碌碌无为，不思进取，不钻研业务，缺乏审计人员应有的素质，不能单独胜任审计项目工作，根本不是一个称职合格的审计人员。因此在新形势下，青年审计人员必须把提高自身的工作能力作为工作的重中之重。
一是要做到爱岗敬业，树立强烈的事业心和责任感。爱岗敬业是做好审计事业的重要因素，同时也是做好审计工作的动力源泉。一个人如果缺乏事业心和责任感，那么他就会在工作中思想消极、不思进取，知难而退，结果一事无成。甚至会导致不谋善事的负面影响。
二是要不断提升学习能力，积极主动的完成审计业务工作。由于近年审计改革内容较为丰富，审计工作本身涉及面广，业务性强，因此需要青年审计人员要努力学习新的审计知识和法律法规，才能够做到依法审计；同时在审计业务方面还要熟练掌握会计、计算机等知识；在撰写审计报告时，还应具备综合、分析、判断的能力。这才能使青年审计人员在审计工作中发现新情况，解决新问题。实践中针对不同被审计单位业务的多样性、复杂性、特殊性等情况，青年审计人员只有具备灵活的应变能力，才能处理好工作中的各种复杂矛盾。应变能力的取得主要靠知识和经验。没有刻苦钻研的精神，就不能学到新知识、获得新经验、取得新成就。
三是要有专业的判断能力。这是干好审计工作最关键的一步，在前期形成的调查研究，综合分析基础上，最终能否形成正确的审计结论，定性、处理、处罚、移送处理是否恰当，审计事项是否查深、查透，一个审计项目是否最终实现审计目标，关键就是要看青年审计人员的判断力。而专业的判断力来源于丰富的专业知识，深厚的理论素养以及长期的工作实践，这些都需要我们平时在工作、学习中一点点积累而来。
四是要有职业敏感和观察力以及沟通协调能力。作为一名青年审计人员，在日常工作生活中要注意有关账外信息的收集，对与被审计对象有关的资产、新设机构等尤其注意。从纷繁复杂的财务资料中，迅速找到切入点，或当一定的审计目标确定后，能迅速搜集审计证据，从而确定审计重点，这些都离不开职业敏感的判断、观察力。审计工作要上水平，不仅需要扎实的业务功底和政策水平，更重要的是要处理好与被审计对象及各有关部门的关系。再就是青年审计人员在审计工作中要同形形色色的人大交道，因此，审计人员更要摆正自己的位置，既做到不卑不亢，又不能简单地以监督者自居，要掌握沟通的技巧。
五是要具备良好的文字综合能力。要想提高审计地位，青年审计人员必须要有较强的文字表达能力，将报告中的专业术语变为通俗易懂的语言。把审计工作过程中发现的问题，多归纳、勤总结，整理成好的审计信息，在工作中使自己的综合能力得到全面提高，成为一名名副其实的审计工作者。
为此，在新的形势下，要与时俱进，青年审计人员只有靠自己的勤奋学习、刻苦钻研、踏实工作，努力把自己培养成一个“复合型”的审计人才，才能够成为一名有工作能力的审计人员。
不同企业财务收支审计的异同点
答不同企业？这些应该都大同小异吧，我直接copy一个生产企业财务收支审计的例子给你吧，希望能有帮助哈：）
一．审计产品成本费用
1．材料审计。材料是产品成本的重要组成部分一般都占总成本的60％左右。机械化、自动化程度越高的企业，所占的比重就更大。材料包括构成产品实体的原料及主要材料和有助于产品形成的燃料、辅助材料，以及修理用备品备件、工装工具、低值易耗品等等，其特点是：材料的品种、规格型号多，加上技术进步，材料更新淘汰快，库存积压闲置多，占用资金量大；材料管理复杂，有的存放在仓库内集中管理，有的则在露天堆码存放．对库存积压闲置材料管理较一般材料要薄弱等：材料的通用性强，有一些材料既可以作为本企业使用，也可以作为其他企业使用，既可以作为企业产品使用，也可以作为产品以外的其他用途使用，如工会、福利事业、基本建设、技术更新改造项目使用，还可以作为居民日常生活所用，容易产生流失的问题；材料出入库计量的方法不相同，一般是整入零出，零出频繁，不可避免会产生计量的差异，材料进价的不确定性，发出材料计价的一致性，必然产生价格差异及如何调整差异等等。在审计时，审计人员应针对企业的具体情况，有的放矢地进行审计。对材料的购买入库、领用出库、已领未用材料的退库(假退库)、处理处置回收利用（积压闲置材料、废旧材料、边角余料）、出入库计价等全方位、有重点地审计，从中发现存在问题的蛛丝马迹。如：对用材料领用单上的领用用途，领料单位，领料人，应查明是否存在将职工福利、基本建设、技术更新改造等方面消耗的材料，甚至是个人生活领用的材料挤入产品生产用材料：用材料领用单、或者限额领料单、或者跟料卡的领用数量、规格型号，与企业的生产计划、材料消耗定额和领料单位实物盘点报表进行核对，查明领用材料是否存在超计划、超定额限额涧题，查明多领材料的去向，是否存在多领料而发生的诸多弊端；用质量检查部门开出的加工(毛坯、半成品、在制品、产成品1废品单与财务部门实际收取的废料收入(包括已开票未收款)和生产、材料管理部门的废旧材料利用单，以及对领料单位废旧材料进行盘点的报表等资料进行核对，检查废品材料的处理、回收、利用情况。有无利用企业对废旧材料管理弱化．甚至是管理盲区，以及存在的特殊性．很难计量。多采用估算的方法，将处理的收入以多报少，甚至不报，将截留的收入作为小金库甚至其他问题；对生产过程中已领未用材料进行清查盘点，查明是否按照会计制度规定办理退库或者假退库，有无资产流失等问题；通过抽查计量误差率，测算计量误差对成本的影响，并通过对材料供应管理部门的材料实物盘点核实，与材料供应管理部门的材料账进行核对、查明所产生计量误差而多出的材料是否存真实在；用材料清查盘点表与财务、材料供应管理部门的材料账进行核对，查明在材料管理中存在的问题等等。发出材料计价的审计，要分别不同情况进行实行按实际成本计价的，要检查计价方法是否保持一致性，计价结果的正确性；实行按计划价计价的，要检查计划价计算的正确性，材料成本差异和差异分配的正确性。
2．工资的审计。对实行计件工资制的企业．主要审计计算工资的产品完成数量和单位工资标准。通过检查产品入库单．核实完成计件工资的产品(半成品)合格数量．或者合格产品(包括工序合格品、折合定额工时的正确性；通过工资结算表．核实单位工资标准是否符合规定，有无提高或者降低工资标准；造成废品应该由个人承担的经济责任是否从应得工资中扣除等等。对实行计时工资制的企业．主要应通过检查职工出勤记录，确定应计工资的实际出勤时间，检查工资标准，应发工资计算的正确性。对实行工效挂钩的企业，主要应审核工效挂钩各项考核指标的实际完成情况，应提工资总额计算的正确性，企业实际发生的工资性支出是否都在应得挂钩工资总额中支付．有无将应在应付工资中列支的工资、奖金等支出在其他费用中列支，工资结余的处理是否符合政策规定。同时采用符合性测试，检查工资附加费计算的正确性。
3．制造费用的审计。如果企业对制造费用实行定额包干，则用包干数与实际数进行对比，注意超支部分的处理是否符合企业的规定，企业对包干定额戢管理是否符合企业的规定，有无随意谓整定额。如果企业按实际列支，主要检查各项费用开支的正确性、合法性、合理性：摊提费用摊提的正确性。如折旧费用的计提是否符合规定，不该计提的是否计提．有无未经有关部门批准，改变固定资产的使用年限，改变折旧率；该预提的费用是否正确预提，该摊销的费用是否准确摊销。有标准控制的费用，要用国家或者企业规定的费用标准进行符合性测试，对超标准部分有无未作相应处理等等。通过实物盘点，检查会计期末对盘盈盘亏材料，是否按照规定作了相应的调账处理等等。
4．期末在产品成本的审计。期末在产品成本计算的正确性，决定当期完工产品成本，尤其是在多品种、装配式生产企业，期末在产品多且变化大的企业，正确计算在产品成本，决定了完工产品成本的正确性。期末在产品成本计算的方法很多，采用不同的方法会产生不同的结果。因此．在审计中要注意检查企业在产品计算方法是否保持了一致性，有无利用调整计算方法来调节完工产品成本．计算依据是否有效、完整充分。用符合性测试的方法，检查在产品成本计算结果是否正确。
5．期间费用（企业管理费、营业费用、财务费用）的审计。这些费用开支的合法性、合理性、正确性如何审计，大家都很熟悉这里主要说说企业内部形成的一些费用项目的审计。(1)管理部门发生的材料、工资、固定资产折旧等与车间(分厂)相同性质费用的正确性审计与车间(分厂1相同。（2)要关注管理部门所发生的材料、工资。其他直接费用有无相互挤占，乱挤乱摊。如该资本的费用挤入期间费用．该用专门费用开支的费用列入期间费用．甚至将非法的费用计入期间费用；有控制指标的费用是否超标准，如业务招待费用等。（3）用预提、待摊方式列入费用的是否正确计提摊销，有无为调节利润，人为地多提少摊，或者少提多摊，甚至不提不摊。如银行贷款利息的预提、固定资产折旧的计提、无形资产、递延资产、待摊费用的摊销，坏账损失的计提及期末余额的确定及调整是否符合会计制度的规定等等。(4)通过调整本期发生数 的费用项目，是否按照规定进行了盘点清查，并对差异是否进行了账面调整。
二、审计销售收入成本
1．销售数量的审计。在主要审计财务部会计资料的同时，还应通过审计销售部门的发票存根，销售合同协议，产品管理部门的产品出库凭证，自办运输的发运单，代办运输的运输凭证等。在一般情况下，财务账面反映的销售数量、品种、规格型号与这些部门所反映的发出数量、品种、规格型号是一致的，如果有差异，则应查清原因，对财务部门产成品明细账、产品管理部门的产品明细账的余额成红字的品种要注重点关注，弄清造成红字余额的原因。以及对红字余额的账务处理情况。查明有无销售不做账，先作为小金库收入，再用处理产品盘盈盘亏、或者用白条冲账的方式冲销产品仓库的产品账面余额，或者虚列销售收入等问题。
2．对产品销售价格的审计。主要应通过审计产品销售合同、协议与发票价格进行核对确认，对不相符的要查清原因。要对销售折扣、优惠要进行关注。折扣、优惠是否符合企业的规定。审批手续是否齐全，折扣、优惠款的支付方式是否在发票上明确反映，是用直接抵扣货款的方式支付，还是用现金支付或者列其他应服款，将支付的折扣、优惠款用红字票据直接抵扣销售收入。
3．其他业务收入的审计。如闲置资产处置收人、资产租赁收人、对外（包括企业内部)提供劳务收入、对外投资收益、副产品(产物)收入以及处理废旧物资的收入等等，除查阅相关的会计资料外，还应收集查阅其他相关的资料，如车间或者厂生产部门的劳务作业通知单，房屋管理部门的房屋租赁合同．到生产副产品(产物)的现场观察，收集相关的生产记录等，从中发现问题，分析问题，从中发现弊端的蛛丝马迹。
4．销售成本的审计。企业产品销售成本的结转的方法很多，但一经确定，就必须前后保持一致，不得随意变更。因此在审计时我们要关注产品销售成本的结转的方法是否保持了一致性。有无随意变更。
三、审计企业的债权债务
审计的实务表明，利用债权债务的形成和处置，是财务收支中容易产生弊端的方式之一。因此，一定要关注企业债权债务的形成和处置是否符合“三性”。即形成的合法性、真实性、处理的合规性。对各种债权要在查实形成的原始凭据、经济合同协议的基础上，可以有重点地发函询证或者派出审计人员进行实地查证落实。尤其对那些较长时间不发生经济业务、余额长期不变的债权债务，余额为贷方的债权、余额为借方的债务，以及关联企业，关联人员之间的债权应重点关对已经按照会计制度规定，经有关部门批准做处理的债权，应查处理的依据是否齐全、合法合理。辅助账簿是否健全，重新收回是否按规定处理：对外部原因形成的负债应采取与债权审计相同的方法进行核实，对内部原因所形成的债务主要应查清这些债务形成的合法性、合理性、正确性。尤其要注意“呆”、“滞”账的处理，通过审计查实企业有无虚拟债权债务，用处理“呆”、“滞”账，达到舞弊的目的。此外，还要注意关注企业在改制、资产重组、清算处置过程中，少数人采取非法手段，贪占企业资产，致使企业资产流失的问题。
个人的工作总结
答个人的工作总结【通用8篇】
总结是事后对某一阶段的学习或工作情况作加以回顾检查并分析评价的书面材料，它是增长才干的一种好办法，因此十分有必须要写一份总结哦。总结才不会流于形式呢？以下是我收集整理的个人的工作总结【通用8篇】，仅供参考，大家一起来看看吧。
个人的工作总结【通用8篇】1
其一，我发现纸上谈兵跟真枪实战是有很大区别的，作为大学生的我们要想在当今竞争激烈的就业浪潮中脱颖而出，不经过真枪实战是不行的，我们必须把我们的理论知识跟教学的第一线——真实的课堂相结合，这样我们才能百战不殆，攻无不克。
其二，我认为农村教育状况还不是很乐观。主要体现在农民的教育意识淡薄，很多家长没有意识到教育的重要性，不能有力的配合家校一体的系统教育。再者，新课程的理念在农村学校还不是很深入，教师只响，学生不应，这主要是因为农村学生起点低，基础差，视野太窄，所以，我认为兴农的关键在于扶持农村的教育，特别是基础教育更应该引起我们的高度重视。
近两个月的顶岗实习生活就要结束了，我想这次经历将是我走上工作岗位的一笔宝贵财富。它不仅是一份宝贵的记忆，更是我另一段人生的起点，我相信在未来的路上我会做的很好。作为一名即将毕业的师范生，我将会努力提高自身的素质，时刻为成为一个好老师而努力。
个人的工作总结【通用8篇】2
大学四年的美好时光已近结束，同时也是我人生的一大转折点。我通过系统化、理论化的学习；学到了很多专业知识，更重要的是，我学会了如何以较快掌握一种新事物的能力，思想成熟了很多，性格更坚毅了。我以严谨的态度和积极的热情投身于学习和工作中，然而日益激烈的社会竟争也使我充分地认识到成为一名德智体全面发展的优秀大学生的重要性。无论如何，过去的是我不断奋斗、不断完善自我的一个过程。大学生活与社会生活是相互映射的，所以大学阶段的提高是个人综合素质与能力的培养、提高；才是我们作为当代大学生的主题。除此之外，课余时间我经常利用网络带来的便利，关注最新科学技术动态；尤其是有关本专业的知识。使自己始终紧跟世界最新发展潮流和时代的.步伐。
在这段实习结束后，我深深的感到自己身上还有着一些不足，在接下来的学习生活中我一定会倍加珍惜时间，更加努力刻苦的扩展我的专业知识和专业技能，让自己的人生价值得到进一步的提升。
个人的工作总结【通用8篇】3
进入公司实习已经三周了。从第一天的小拘谨与不适应，到慢慢的熟悉这个环境和氛围，现在已经开始享受这种忙碌而充实的实习生活了。
回想自己完成或者正在进行的几项工作，感触颇多，也收获很多。我深深的感激公司给我这次实习机会，因为除了工作能力和社会经验的提高之外，我想我更多的会获得一种对待生活和工作的态度，这将是一种无形的财富。
在公司工作的这段时间，我跟随班组人员在现场热火朝天地昼夜奋战，学习班组师傅们的工作方式，尝试解决实际困难。当在规定工期内完成任务的那一刻所有人脸上的紧张神情转化为喜悦，这种感受只有自己亲身体会才最珍贵。在为工作付出努力的同时自己也得到了锻炼，我自愿融入项目部这个大家庭，与同事们一起加过班熬过夜，得到的成果让人满意，这些工作经验是千金不能换。所以我热爱自己的岗位，热爱自己的这份职业，在未来的日子里我会继续用自己的努力博得更出色的成绩！
个人的工作总结【通用8篇】4
在我的工作中，我也知道我还有很多缺点和不足。自我总结和领导同志的批评指导对我今后的提高是非常必要的。我的缺点和不足可以总结如下:
1、 在工作过程中，缺乏大胆管理的主动性。今后，我要加强学习，不断提高管理水平，不断总结工作经验。
2、 少与同事沟通，少关心同事。
具体表现:
（1）缺乏与同事的沟通；
（2）缺乏对同事的关心。
同志们已经指出了我在这方面的不足，我还需要进一步努力加以改进。
回顾这段时间的工作，我基本完成了自己的工作，这离不开领导的支持和同事们的帮助。是我对过去半年的思考和工作的总结，并不全面准确。请批评和纠正。
个人的工作总结【通用8篇】5
财务部是公司的关键部门，对内财务管理水平的要求应不断提升，对外要应对税务、审计及财政等机关的各项检查、掌握税收政策及合理应用。回顾即将过去的这一年，在公司领导及部门经理的正确领导下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作，紧跟公司各项工作部署。在核算、管理方面做了应尽的责任。为了总结经验，发扬成绩，克服不足，现将工作做如下简要回顾和总结。
一、费用成本方面的管理
1、规范了库存材料的核算管理，严格控制材料库存的合理储备，减少资金占用。建立了材料领用制度，改变了原来不论是否需要、不论那个部门使用、也不论购进的数量多少，都在购进之日起一次摊销到某一个部门来核算的模糊成本。
2、在原来的基础上细划了成本费用的管理，加强了运输费用的项目管理，分门别类的计算每辆车实际消耗的费用项目，真实反映每一辆车当期的运输成本。为运输车辆的绩效管理提供参考依据。
二、会计基础工作
（1）认真执行《会计法》，进一步对财务人员加强财务基础工作的指导，规范记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理性进行审核，强化会计档案的管理等。对所有成本费用按部门、项目进行归集分类，月底将共同费用进行分摊结转体现部门效益。
（2）按规定时间编制本公司及集团公司需要的各种类型的财务报表，及时申报各项税金。在集团公司的年中审计、年终预审及财政税务的检查中，积极配合相关人员工作。
三、财务核算与管理工作
（1）按公司要求对分公司以及营业点的收入、成本进行监督、审核，制定相应的财务制度。统一核算口径，日常工作中，及时沟通、密切联系并注意对他们的工作提出些指导性的意见，与各分公司、营业点的核算部门建立了良好的合作关系。
（2）正确计算营业税款及个人所得税，及时、足额地缴纳税款，积极配合税务部门使用新的税收申报软件，及时发现违背税务法规的问题并予以改正，保持与税务部门的沟通与联系，取得他们的支持与指导。
个人的工作总结【通用8篇】6
回顾这五个月的工作，感触很深，收获颇丰。这五个月在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过我自身的不懈努力，我学到了人生难得的经验和社会见识。
一、做好实习期工作计划，继续加强对公司各种制度和业务的学习，做到全面深入的了解公司的各种制度和业务。
二、以实践带学习全方位提高自己的工作能力。在注重学习的同时狠抓实践，在实践中利用所学知识用知识指导实践全方位的提高自己的工作能力和工作水平。
三、踏实做好本职工作。在以后的工作和学习中，我将以更加积极的工作态度更加热情的工作作风把自己的本职工作做好。在工作中任劳任怨力争“没有最好只有更好”。
四、继续在做好本职工作的同时，为公司做一些力所能及的工作为公司做出应有的贡献。
个人的工作总结【通用8篇】7
在最繁忙的时候，同时也是我心里最塌实的时候。因为在这一年的工作，我们会计出纳部的每一名员工都有自己的收获，都没有碌碌无为、荒度时间。尽管职位分工不同，但大家都在尽最大努力为行里的发展做出贡献。
在这一年里在不断改善工作方式方法的同时，我顺利完成如下工作：
1、与银行相关部门联系，井然有序地完成了职工工资发放工作
2、清理客户欠费名单，并与各个相关部门通力合作，共同完成欠费的催收工作。
3、核对保险名单，与保险公司办理好交接手续，完成对我公司职工的意外伤害险的投保工作。
4、做好20xx年各种财务报表及统计报表，并及时送交相关主管部门。
在本年度工作中严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对现金与帐目，发现现金金额不符，做到及时汇报，及时处理。能及时收回公司各项收入，开出收据，及时收回现金存入银行，从无坐支现金。还根据会计提供的依据，及时发放教工工资和其它应发放的经费。
作为一名出纳人员我保持恪守的职业道德，严于律己，凡事出出纳的自我评价于公心，心气平和，不能有眼气，不能有私心杂念，做到宠辱不惊，心情愉快，也一种难可贵的精神境界。作好出纳工作绝不可以用“轻松”来形容，更不是可有可无的一个无足轻重的岗位，出纳工作是会计工作不可缺少的一个部分，它是经济工作的第一线，它需要出纳员要有全面精通的政策水平，熟练高超的业务技能，严谨细致的工作作风。
运营的时间里，我能够遵守公司的章程和财务部的各项制度，认真学习，努力钻研，扎实工作，以勤勤恳恳，兢兢业业的态度对待本职工作，坚持原则，客观公正，依法办事，在出纳岗位上发挥了应有的作用。
在工作中学习和努力提高业务技能，使我的工作能力和工作效率得到了迅速提高，在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏，做好自己的本职工作，为公司和全体职工服务，和公司和全体员工一起共同发展！在此，我要特别感谢公司领导和各位同仁，在工作和生活中给予我的支持和关心！
个人的工作总结【通用8篇】8
我自20xx年4月8日正式上岗至今已过去了足足一个月的时间，在过去的一个月里，我不断学习，不断成长，下面对这一个月的工作进行初步总结：
一、万事开头难。
从一开始就要有心，有心才能办好事。俗话说万事开头难，一切事情都要有个很好的开头，工作自然如此，在来公司之前我就已做好充分的心理准备，无论工作是怎样的我都要认真对待，细心完成。工作重，要不气不馁不抱怨，工作轻，要不骄不躁足耐心。只有好心态，才有工作的好心情，进而才有好效率。
二、谦虚使人进步。
生活是个大讲台，许多东西都要虚心受教。在学校学做人，在社会学做事。生活处处有学习。工作自然也是如此，刚来时，我被指派跟着阿姨尝试、学习。在此期间，我越来越懂得谦逊，谦虚使人进步，骄傲使人落后。世界之大，有许多东西是我所不知道的，我只有谦逊，不断学习，不断充实自己，才能有一个更好的自己。
三、众人拾柴火焰高。
一定要与人合作，才能快速高效。自古就有圣人言：众人拾柴火焰高。在工作中，与人合作必不可少，不仅要能合作，还要会合作。在生产部呆的这一个月让我充分认识到了这一点。无论是大家一起倒花还是好几个人一起换盆，我们自然而然会分工合作，几人搬，几人装，几人跟车，合作无间，效率自然高。
四、责任重于泰山。
一定要有责任心，事情才能做到位。爱因斯坦说过：对一个人来说，所期望的不是别的，而仅仅是他能全力以赴和献身于一种美好事业。而一个人要对一件事全力以赴，那他必须要有责任心，心中有责，做事才能负责，才能竭尽全力。而只要做事者竭尽全力，再难的事情也有解决的办法，世上无难事只怕有心人嘛。在我看来生产部是公司的源头，更要做好，管窖人员更要有责任感，才能更好的为公司为自己创造利益。
综上所述，我对接下来的工作做一个初步规划：
1、我将每天以一个好心态来面对我的工作。将生活情绪撤离工作，不能让私人情绪影响工作。
2、在学习生活中，不骄傲不自满，随时学习，随时充实自己。以一个谦逊的自己面对以后的工作学习。
3、我要做到更好的与人合作，无论是生产部还是行政部都少不了分工合作，在合作中与人形成更好的合作默契，追求更高的效率。
4、在任何时候，做任何事，都要全心全力，认真负责。无论是谁交代的任务、工作，不接则已，接了就要全心全责。以整个心去做事，才能做得更好更优秀。
就是我对自己一个月来的工作所做的心得总结，在以后的工作中，我一定还会学到更多的东西，会有更多的心得与感悟，我一定会好好工作，已公司工作为首要，鞠躬尽瘁。
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高新技术企业认定要达到什么申报条件啊？
答高新技术企业认定必须同时满足以下六个条件:
1、在中国境内(不含港、澳、台地区)注册的企业,近三年内通过自主研发、受让、受赠、并购等方式,或通过5年的独占许可方式,对其主要产品(服务)的核心技术拥有自主知识产权;
2、产品(服务)属于《国家重点支持的高新技术领域》规定的范围(八大领域);
3、具有大学专科学历的科技人员占企业当年职工总数的30%,其中研发人员占企业当年职工总数的10%;
4、企业为获得科学技术(不包括人文、社会科学)新知识,创造性运用科学技术新知识,或实质性改进技术、产品(服务)而持续进行了研究开发活动,且近三个会计年度的研究开发费用总额占销售收入总额的比例符合如下要求:①最近一年销售收入小于5000万元的企业,比例不低于6%;②最近一年销售收入在5000万元至20000万元的企业,比例不低于4%;③近一年销售收入在20000万元的企业,比例不低于3%.
5、高新技术产品(服务)收入占企业当年总收入的60%;
6、企业研究开发组织管理水平、科技成果转化能力、自主知识产权数量、销售与总资产成长性等指标符合《工作指引》要求.
生活中的难题，我们要相信自己可以解决，看完本文，相信你对 有了一定的了解，也知道它应该怎么处理。如果你还想了解无为审计公司费用的其他信息，可以点击探索吧其他栏目。
