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女人创业难

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今天探索吧就给我们广大朋友来聊聊女人创业最忌什么生肖,以下关于观点希望能帮助到您找到想要的答案。

女生要创业,没经验怎么办

女生要创业,没经验怎么办

想要创业,建议您选择一个合适的创业项目,看自身是否具备相关项目的资质,找对项目之后脚踏实地努力。当然创业过程中资金也是需要考虑的问题,如果您启动资金有限,可以通过小额贷款的方式来解决。

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女性创业为什么难?

女性创业为什么难? 1、安于现状,缺乏创业欲望

在随机抽样调查中,50.1%的女性表示根本没想过创业,她们有的满足于生活现状,不想有所改变;有的怕承担风险;有的贪图安逸,怕吃苦受累;有的宁愿吃低保,无事打打小牌,也不愿创业。创业往往需要打破现有的生活秩序,承担一定的风险,要有一定的牺牲精神。女性受传统观念的影响,缺少创业的欲望和冲动,与男性相比,她们更难迈出创业的第一步。调查中,女性有创业意愿的比男性有创业意愿的低4.6个百分点。

2、筹资渠道单一,创业资金不足

目前,南京市女性创业者多数是下岗工人、部分外来新市民和少数刚刚毕业找不到工作的大学生。她们创业的初始资金往往来源于个人和家庭的劳动、经营所得的积累,或者通过银行贷款、民间借贷等途径筹措。在我们的调查中,71.7%的女性认为“资金短缺”是影响自主创业的第一因素,在创业失败女性中,29.1%是因为资金短缺而遭遇“滑铁卢”。虽然有关部门可以提供“小额贷款”,但手续繁琐,担保困难,不容易办成。“巧妇难为无米之炊”,没有资金,再好的创意、再好的创新技术也难以化为现实的生产力。

3、性别歧视,社会舆论对女性创业不公正

女性创业往往被冠上“女强人”的刻板印象,或者被认为是“不安分的女人”。调查中,对女性创业表示赞赏的仅占被调查者总数的'30.9%,41.5%的被调查者希望社会公正地对待女性创世界创业实验室(elab.icxo.com)业。19.6%的被调查者反映女性在创业中遭遇了社会的性别歧视,18.2%的认为社会舆论对女性不公正。社会舆论对创业女性的歧视严重影响了女性创业的热情,58.7%的女创业者呼吁应当给女性创业更宽松的环境,更公平的待遇。

4、传统观念影响,女性创业存在心理弱势

从心理学研究的成果看,男女对于成就的需求各不相同,策动男性追求成就的心理关键是“竞争”,女性的动机却是“社会的接纳”,加之传统的“男主外,女主内”的观念和生理因素使女性在创业产生了依赖、自卑心理。许多女性宁愿相夫教子,而不愿创新创业,女大学生中“干得好,不如嫁得好”的认识颇具代表性。即便已经成功创业的女企业家,依然把繁重的家庭负担作为自己应尽的责任。有60%的女企业家负担着照顾老人的责任,33.3%的女企业家从事全部家务劳动,60%的女企业家从事部分家务劳动,仅6%的女企业家不承担家务劳动。男性创业往往是没有包袱,轻装上阵。心理弱势成为女性开拓创业的最大心理障碍。

5、市场竞争不规范,女性创业难度加大

我国尚处在计划经济向市场经济的转型阶段,市场经济有其自身的优势,也有其固有的消极作用,如不择手段地追求价值,为获得价值不惜牺牲使用价值等等。在经营领域,也普遍存在着无序竞争、经营缺乏诚信、道德失范等现象。在南京市工商联所做的一项抽样调查中,只有37.7%的民营企业家认为目前市场秩序较好;建立公平的市场秩序被列为企业家们对政府支持的最大期望。处在这种环境下,女性又肩负着事业与家庭两副重担,难以有更多的精力应酬社交事务,处理各种关系。在座谈时,不少女性说“酒杯一端,政策放宽;筷子一举,可以可以” 的不良风气,使她们在创业门前望而却步。 ;

为什么女性做生意会比男性做生意有难度?

在一些人的印象中,女性可能比男性要适合做生意,但在现实生活中却是截然相反的,女性做生意的时候会遇到很多的阻隔,比如说家中长辈、自己的伴侣,乃至于社会上的陌生人。长辈认为女性应该在家里面相夫教子,让男人去外面闯荡社会,而伴侣也希望自己的老婆可以照顾好家庭,让自己没有后顾之忧。社会上的人也认为生意场是男人的天下,女人应该做成功男人背后的人,不应该和他们去抢饭碗。在这种情况下,女性自然很难成功,除非是特别有毅力的人。

纵览成功的企业家,可以发现男性是比较多的,而女性却比较的少,并且有一些成名的女性,还有可能被一些男性用不好的想法去揣测,比如说是不是靠男人上位的或者是不是早先做过一些不好的事情。这可能就是一种社会的潜意识,虽然一直在说着男女平等,但有些男人是特别大男子主义的,总是认为女人成不了大事儿,从心底就看不起女性。有些女性就不信这个邪,所以就努力的去创业也成功了,比如说格力电器的董明珠、老干妈的创始人陶华碧。

所以说女性不是不能成功,只是成功的道路是很难的,需要付出更多的努力。再比如说创业的时候必须要去拜访各种各样成功的生意人,必须要在酒桌上谈生意。男性可以喝很多的酒,也不必担心自己的清白,而漂亮的女孩就有可能在酒醉之后遭遇毒手,也可能会对其他人调戏。成功的女性早先肯定吃过很多的苦,现在也不会在人前宣传而成功,男性总是会说自己的成功,有多么的不容易,却只口不提背后的妻子付出了多少。

这些是创业的女性,而有一些女性可能会做一些小生意,比如说摆摊卖东西,也会被有些人欺负,真的是很令人烦恼。

女性创业的困难有哪些

女性创业的困难有哪些

女性创业困难的主要方面

1、社会文化环境方面,鼓励与支持女性创业的社会家庭氛围尚未形成,女性创业能力受到普遍质疑,女性创业者家务负担较重,部分女性在创业过程中受到或多或少的性骚扰,感受到来自各方的压力,身心疲惫。

2、在创业培训与辅导环境方面,女性接受培训的机会少,掌握现代化企业管理知识少,不适应企业发展的需要;创业培训中整体缺乏针对女性特点和体现性别平等的创业培训与辅导机制,个别专门针对女性的创业培训与辅导项目效果很好,但数量太少,无法满足女性创业的需求。

3、女性创业资金和发展资金先天不足,她们在运用民间借贷及政策性贷款融资等渠道筹资方面均弱于男性,影响了女性创业及企业成长。

对促进女性创业的对策建议

1、营造政府关心、社会帮扶、家庭支持的'社会舆论氛围,鼓励女性自主创业发展。

女性创业发展需要大环境支持,要从维护社会稳定和开发女性人力资源的高度认识女性创业发展的意义,营造支持女性创业的良好舆论氛围。通过多种新闻媒体,对社会公众深入宣传党的私营个体经济方针政策,宣传私营个体经济的意义、地位和作用;经常性宣传女性创业的先进典型,表现创业女性的风采,传播女性企业家精神;宣传中国女性勤劳智慧、吃苦耐劳、善于管理的特长,改变和消除社会对女性“素质低、能力差、不适合创业”的负面“标签”印象,使全社会真正形成理解、关心、支持私营个体经济发展、支持女性创业的共识。

2、将性别意识纳入中小企业政策与服务领域主流,逐渐形成并完善女性创业的优惠政策,支持女性创业。

要将性别意识纳入中小企业政策的决策主流。政策制定部门要加强性别平等观念的学习和宣传。建议各级政府在出台落实《中小企业促进法》的配套政策时,要将性别平等意识纳入政策框架中,防止在制定和执行政策规定中由于针对性不强而加大了性别的差距;在舆论、培训、资金、服务等方面增加向女性倾斜的条款;政策执行部门要注意政策执行中的性别平等,消除人为造成的性别歧视和限制。建议各市、区在出台和执行推进创业的政策规定时,要体现性别平等的原则,工商、劳动、税务、城建等职能部门在培训、服务等方面要切实执行相关政策规定,为女性创业创造条件。

3、建立扶持女性创业的组织网络,形成政府与女企业家之间联系的桥梁与纽带。

建立扶持女性创业发展的多层次组织网络,由各级妇联、总工会女工部及政府中小企业管理机构共同推进。首先要发展壮大各地的女企业家协会,作为帮助女性创业的基本网络,女企业家协会是当地妇联的团体会员,并接受个私协会的业务指导,建议女性企业从登记之日起即行加入协会。主要职责是交流女性创业发展中的经验;帮扶创业困难的女性;组织女企业家进行国内外参观考察;调查反映创业及发展中女性特有困难,并向政府有关部门反映。其次是成立女性行业协会,根据女性愿望成立各种行业协会,以开展形式多样的扶持女性创业发展活动,收集、传递国内外女性集中行业产业或其它影响到女性企业家发展的市场信息,组织开展专门指向女性的职业培训女性掌握新知识新技能。通过建立组织网络和开展扶持活动,支持女性创业,促进女性企业的生存和发展,保护女性和女企业家的合法权益,建议全国妇联在加强横向组织建设时将此作为重要的组织建设内容来推进。

4、建立起帮助女性创业的社会支持体系,聚焦克服女性创业特有的困难。

建立起鼓励女性自主创业的支持体系,有组织专业化地帮助女性创业,形成以创业促进就业的良性循环机制。(1)开展针对性强的女性创业培训。(2)建立女性创业发展的专项基金、贷款担保基金,形成指向女性企业的融资支持体系。(3)建立适应女性的创业辅导机构。创业辅导机构主要职责是对女性进行创业培训并对已经创业的女性提供个性化的专家咨询服务。通过创业辅导机构帮助女性建立创业信心,掌握创业必备知识,提高职业道德,增强法制观念和质量意识,培养创业的各种能力,促使她们成功创业。

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虽然生活经常设置难关给我们,但是让人生不都是这样嘛?一级级的打怪升级,你现在所面临的就是你要打的怪兽,等你打赢,你就升级了。所以遇到问题不要气馁。如需了解更多女人创业最忌什么生肖的信息,欢迎点击探索吧其他内容。

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作者: 探索吧

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